Содержание:
Льготы ветеранам труда в Нижегородской области в 2018 году
Титул «Ветеран труда Нижегородской области» – форма поощрения людей за долголетнюю совестную работу на пользу Нижегородской области и России. Его присваивают жителям Нижнего Новгорода в России, которые имеют страховой стаж не менее 35 лет для женщин, 40 лет – для мужчин, при условии достижения ими пенсионного возраста (55 лет для женщин, 60 лет – для мужчин). Данный титул был установлен губернатором Валерием Шанцевым в 2008 году.
Ветеран труда – это гражданин, что работал на протяжении длительного времени и был вознагражден надлежащими регалиями со стороны государства.
Льготы ветеранам труда существенно превосходят аналогичные привилегии в иных регионах. По размерам их можно приравнять к федеральным. Для пенсионеров предусмотрены коммунальные и транспортные льготы, ежемесячная надбавка к пенсии и выдача льготных путевок в лечебные центры региона.
Более подробно о льготах ветеранам труда Нижегородской области в 2018 году рассказывается ниже. Здесь также включены вопросы приобретения титула «Ветеран труда», льгот на оплату капитальных ремонтов и другое.
Льготы нижегородским пенсионерам: подробнее
Какие льготы предоставляются нижегородским пенсионерам:
- Ежемесячная скидка (50%) на оплату жилищно-коммунальных услуг.
- Поквартальная денежная компенсация затрат ветеранам на получение твердого топлива в размере 591 рубль.
Чтобы получить данную компенсацию, необходимо предъявить паспорт, удостоверение «Ветерана труда Нижегородской области» и выписку о составе семьи с отметкой о наличии печного отопления. Данная выплата проводится в том случае, если пенсионер не обладает полномочиями на социальную помощь по другим льготным категориям.
- Предоставление льготных путевок. В режиме последовательности, однако, не чаще чем один раз в два года.
- Денежная выплата каждый месяц, которая составляет 508 рублей.
Чтобы получать каждый месяц такую выплату, необходимо предъявить в органы социальной защиты удостоверение и заявление на приобретение льготы.
- Транспортные льготы.
Ветеранам труда предоставляется возможность на покупку единого социального проездного билета стоимостью 200 рублей. Билет действителен в течение года. Чтобы получить его, нужно предъявить удостоверение.
Льгота на оплату капремонта
С целью экономии средств областного бюджета Нижнего Новгорода, в 2017-2018 году планируют отменить льготу на оплату капремонта. Таким образом, власти будут экономить 200 млн. рублей каждый месяц. Потеря в средствах для:
- пенсионеров, которые живут одни, составит 104 рубля;
- для живущих вдвоем – 66 рублей;
- втроем – 56 руб.
Как приобрести титул «Ветеран труда» нижегородцам
Следующие категории граждан обладают возможностью обрести данный титул:
- Гражданам, которые награждены медалями, орденами, знаками отличия в труде, почтенными званиями СССР или РФ.
Также гражданину нужно иметь рабочий стаж не менее 20 лет для женщин, 25 лет – для мужчин.
- Гражданам, которые принялись трудиться еще во времена ВОВ, и имеют стаж работы не менее 35-ти лет для женщин, и 40 – для мужчин.
Пенсионеры, которые относятся к первому разделу, должны собрать следующие документы:
- ваши вознаграждения и ордена;
- заявление на присвоение титула;
- паспорт гражданина РФ;
- трудовую книжку или иной документ, который подтвердит ваш рабочий стаж.
Пенсионеры, которые относятся ко второму разделу, должны собрать следующие документы:
- паспорт гражданина РФ;
- заявление на присвоение звания;
- трудовую книжку или иной документ, который может подтвердить ваш рабочий стаж;
- выписку или документ, который подтвердит начало вашей трудовой деятельности во времена с 22 июня 1941 по 9 мая 1945 года.
Собранные документы необходимо подать в органы социальной охраны по месту жительства.
Если вдруг документы, которыми наградили человека, были утеряны, то вместо них можно представить копию распоряжения о награждении, заметку в трудовой книге или военной билете, архивную справку.
Важно! Титул ветерана труда Нижегородской области не дают людям, которым уже присвоено звание «Ветеран труда».
Кому и как присваивается звание «Ветеран труда Нижегородской области»?
Согласно статье 42 Закона Нижегородской области от 21.04.2003 № 28-З «О наградах и премиях Нижегородской области» звание «Ветеран труда Нижегородской области» присваивается гражданам Российской Федерации, проживающим на территории Нижегородской области и имеющим страховой стаж не менее 40 лет для мужчин и не менее 35 лет для женщин, при условии достижения ими общеустановленного пенсионного возраста – 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин.
Согласно утвержденному постановлением Правительства Нижегородской области от 05.09.2011 № 698 порядку присвоения звания «Ветеран труда Нижегородской области» управление социальной защиты населения в течение 3 рабочих дней со дня регистрации заявления и документов на присвоение звания «Ветеран труда Нижегородской области» передает их на рассмотрение в комиссию управления социальной защиты населения по присвоению звания «Ветеран труда Нижегородской области».
Заседание комиссии проводится в период с 15-го по 19-е число каждого месяца.
Комиссия рассматривает документы и принимает решение о подготовке ходатайства о присвоении звания «Ветеран труда Нижегородской области» по каждому рассмотренному заявлению либо, в случае несоответствия представленных документов на присвоение звания «Ветеран труда Нижегородской области» действующему законодательству, о подготовке ходатайства об отказе в присвоении звания «Ветеран труда Нижегородской области».
До 20-го числа каждого месяца ходатайства представляются управлением социальной защиты населения по месту жительства граждан в министерство социальной политики Нижегородской области.
Звание «Ветеран труда Нижегородской области» присваивается министерством социальной политики Нижегородской области и оформляется приказом в течение 7 рабочих дней со дня представления ходатайства о присвоении звания.
Приказ о присвоении звания «Ветеран труда Нижегородской области» направляется в управление социальной защиты населения по месту жительства граждан в течение 3 рабочих дней со дня издания приказа.
Гражданин, которому присвоено звание «Ветеран труда Нижегородской области», уведомляется в устной форме о присвоении ему звания управлением социальной защиты населения по месту жительства в течение 10 дней со дня поступления приказа из министерства для получения удостоверения «Ветеран труда Нижегородской области» и подачи заявления на предоставление мер социальной поддержки.
Меры социальной поддержки ветеранам труда Нижегородской области установлены Законом Нижегородской области от 29.11.2004 № 133-З «О мерах социальной поддержки ветеранов», предоставляются с месяца обращения в управление социальной защиты населения по месту жительства со всеми необходимыми документами (постановления Правительства Нижегородской области от 20.12.2004 № 282, от 10.07.2008 № 281).
Не все ветераны труда Нижегородской области получат льготы на оплату ЖКХ
50-процентную льготу на оплату коммунальных услуг, за исключением взносов за капремонт, будут иметь только ветераны труда Нижегородской области, чьи доходы не превышают среднедушевых доходов по региону. За такие изменения с 1 апреля 2016 года проголосовали депутаты регионального Заксобрания на заседании 26 ноября, передает корреспондент ИА «В городе N».
Как пояснил министр соцполитики региона Артем Кавинов, работающие ветераны тоже смогут получать денежные компенсации, но если суммарная зарплата и пенсия не превышает среднедушевых доходов в Нижегородской области. В настоящее время это 27 тысяч 948 рублей. При этом средняя пенсия в регионе составляет около 11,9 тысячи рублей.
Таким образом, по словам председателя комитета Заксобрания по социальным вопросам Ольги Щетининой, из всех 287 тысяч ветеранов труда Нижегородской области в настоящее время компенсацию расходов за ЖХК будут получать около 4,5 тысячи работающих, то есть менее 2%.
Такие меры направлены на оказание финансовой помощи тем, «кто в ней действительно нуждается», что соответствует мартовскому указу президента России о поддержке именно наиболее уязвимых граждан.
Напомним, с 1 января следующего года получить звание ветерана труда Нижегородской области смогут только лица, проработавшие в регионе не менее 20/25 лет при общем стаже в 35/40 лет.
Полный список наград для получения звания ветерана труда
Около 1000 наград и знаков отличия дают право их обладателям на присвоение звания «Ветеран труда». Сайт «Мои года» (moi-goda.ru) представляет читателям полный список этих наград.
Перечень наград на получение звания ветерана труда регулярно пополняется
Как получить Ветерана труда
Чтобы удобнее было искать награду или знак отличия, мы разделили этот перечень на шесть списков:
Эти списки не являются исчерпывающими. Ведомства периодически вводят новые награды, присвоение которых даёт различные льготы обладателям, в том числе, право на звание «Ветеран труда». Если вы не нашли в данном перечне интересующий вас знак отличия, узнать о его социальном статусе можно в ведомственном или государственном учреждении, присвоившем вам данную награду.
Однако награда награде – рознь. Вот знаки отличия, не дающие право на статус ветерана труда:
Почётные звания, знаки, значки, грамоты, дипломы и другие награды, учрежденные и выданные предприятиями (учреждениями, организациями), войсковыми частями, общественными организациями, организационными комитетами Всесоюзных фестивалей народного творчества, а также медали ВДНХ (ВСХВ);
Благодарность в приказе, если она не оформлена соответствующим федеральным органом в качестве отдельного диплома, грамоты или похвального листа;
Дипломы, подтверждающие ученое звание или ученую степень, звания, свидетельствующие о квалификации работника, медали, грамоты, дипломы и иные поощрения за участие или победу в спортивных и иных конкурсах и соревнованиях, свидетельства, удостоверяющие исключительное право на результаты интеллектуальной деятельности, именные часы, денежные премии;
Дипломы и грамоты за судейство в отдельных видах соревнований;
Почётная грамота Министерства трудовых резервов СССР за отличную успеваемость и дисциплину.
С 1 июля 2016 года правила присвоения звания «Ветеран труда» усложнились. Это связано с изменениями в федеральном законодательстве. В нижеприведённом видео «Получить статус «Ветерана труда» станет сложнее» коротко и ясно рассказывается о том, что изменилось.
Присвоение звания Ветеран труда
Это не первое изменение закона о ветеранах труда в последнее время и, возможно, не последнее. Например, в действовавшем долгие годы законодательстве не было прописано конкретных требований, какие знаки могут считаться ведомственными знаками отличия. Поэтому в одном регионе страны какая-либо ведомственная награда могла стать основанием для присвоения ветеранского звания, в другом регионе эта же награда таковой не являлась, пишет «Российская газета» .
«Чтобы ввести единые требования по всей стране и сохранить престиж звания «Ветеран труда», было принято решение уточнить, какие именно ведомственные награды будут считаться основанием для присвоения этого звания», – пояснили в минтруде.
Для этого в конце прошлого года был принят закон (№ 388-ФЗ от 29 декабря 2015 года), который уточняет понятие и требования к ведомственному знаку отличия, необходимому для присвоения звания «Ветеран труда».
Раньше не было чёткого понимания, какие знаки отличия следует учитывать при присвоении звания «Ветеран труда». Закон внёс эту конкретику. По закону, полномочиями учреждать ведомственные знаки отличия на федеральном уровне наделены органы власти, включая все федеральные министерства, а также госкорпорации.
Теперь каждый орган власти, наделённый таким правом, должен утвердить свои ведомственные знаки отличия, которые будут служить основанием для присвоения звания «Ветеран труда». Все нормативные акты на этот счёт будут опубликованы в справочно-правовых системах. Сейчас в справочно-правовой системе «Консультант плюс» уже размещены приказы минкультуры, Росстата, минсельхоза. В ближайшее время приказы об утверждении своих знаков отличия опубликуют другие министерства и ведомства.
Что касается наград и званий, полученных гражданами до 1 июля 2016 года, в законе предусмотрена сохранная норма: все ведомственные знаки отличия в труде, которые по состоянию на 30 июня 2016 года давали право на присвоение звания «Ветеран труда», остаются действительными при одном условии: трудовой (страховой) стаж должен быть не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин. Либо должна иметься выслуга лет, достаточная для назначения соответствующей пенсии.
С другими новостями на пенсионную тематику можно ознакомиться в рубрике, посвящённой работающим пенсионерам.
Кто может получить звание «Ветерана труда»?
Я выхожу на пенсию в следующем месяце. Подскажите, кому присваиваются звания «Ветеран труда» и «Ветеран труда Нижегородской.
По постановлению правительства региона от 21 июня 2006 года № 203 звание «Ветеран труда» получают лица, награждённые орденами или медалями, либо удостоённые почётных званий СССР, РСФСР или РФ, либо награждённые вёдомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж не менее 20 (для женщин) и 25 лет (для мужчин). Об этом сообщили в министерстве социальной политики Нижегородской области.
Звание «Ветеран труда» присваивается распоряжением губернатора Нижегородской области. Заявление и документы на присвоение звания пода-ются в управление социальной защиты населения по месту жительства.
Звание «Ветеран труда Нижегородской области» получают граждане РФ, проживающие на территории региона и имеющие страховой стаж не менее 40 лет (мужчины) или не менее 35 лет (женщины) при условии достижения ими пенсионного возраста.
Заявление и документы на присвоение звания «Ветеран труда Нижегородской области» тоже подаются в управление социальной защиты населения по месту жительства.
Звание «Ветеран труда Нижегородской области» не присваивается лицам, которым уже присвоено звание «Ветеран труда».
В Нижегородской области поделили пенсионеров на нуждающихся и обеспеченных
В Нижегородской области в 2017 году увеличатся пособия для малоимущих и многодетных семей. Средства на эти цели освободят, лишив пособий «ненуждающихся» ветеранов труда.
Областное Министерство социальной политики сообщило, что средства, отпущенные на выплату пособий, будут перераспределены. Дело в том, что с этого года в регионе для введен критерий нуждаемости, согласно которому будет назначаться компенсация на проезд.
На нуждающихся и не очень поделили ветеранов труда и пенсионеров. Границу между ними проложили по величине личного дохода в 20 тысяч рублей. Пенсионеры с таким доходом и выше компенсации на проезд лишаются. Те же, чья пенсия ниже этой суммы, у кого нет работы и других источников доход, областные социальные выплаты сохраняют.
Зампредседателя Законодательного собрания Ольга Щетинина особо отметила, что в отличие от других регионов, Нижегородская область не взяла за пороговый уровень прожиточный минимум. Граница бедности – это не та величина, на которую нужно ориентироваться. Кроме того, подчеркнула она, в случае падения уровня доходов пенсионера, он сразу же получит свои льготы обратно.
Как утверждают в министерстве, перераспределение соцвыплат от более к менее нуждающимся позволило увеличить в пять раз – со 100 до 500 рублей – пособия малоимущим семьям и в два раза – со 150 до 300 рублей – выплату на каждого нетрудоспособного члена семьи.
Таким образом, общий объем социальной помощи населению в Нижегородской области сохраняется и даже увеличен, но теперь она будет адресной. Например, семья из двух взрослых и троих детей с доходом в 21 тысячу рублей по старым нормам получала бы пособие в 700 рублей. Нововведения дают возможность увеличить ей выплаты до 1 700 рублей. Кроме того, возможно, в ближайшее время будут повышены суммы на питание школьников из малоимущих семей.
Органы соцзащиты Нижегородской области имеют все базы данных, полученные из других ведомств, поэтому собирать справки претендующим на льготы не надо. Необходимо явится только работающим пенсионерам и ветеранам труда, чей совокупный доход не превышает 20 тысяч рублей.
Кому дают ветерана труда в нижегородской области
ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
от 21 июня 2006 года № 203
О порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» на территории Нижегородской области
О порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда»
на территории Нижегородской области
(с изменениями на 16 октября 2018 года)
постановлением Правительства Нижегородской области от 10.04. 2007 № 114;
постановлением Правительства Нижегородской области от 09.04.2009 № 198;
постановлением Правительства Нижегородской области от 15.05.2009 № 293;
постановлением Правительства Нижегородской области от 08.07.2009 № 472;
постановлением Правительства Нижегородской области от 22.12.2009 № 943;
постановлением Правительства Нижегородской области от 18.10.2010 № 699;
постановлением Правительства Нижегородской области от 22.04.2011 № 292;
постановлением Правительства Нижегородской области от 27.07.2011 № 568;
постановлением Правительства Нижегородской области от 12.08.2011 № 613;
постановлением Правительства Нижегородской области от 19.08.2011 № 640;
постановлением Правительства Нижегородской области от 19.10.2011 № 844;
постановлением Правительства Нижегородской области от 20.07.2012 № 457;
постановлением Правительства Нижегородской области от 28.04.2014 № 282;
постановлением Правительства Нижегородской области от 17.06.2014 № 398;
постановлением Правительства Нижегородской области от 23.09.2014 № 650;
постановлением Правительства Нижегородской области от 12.12.2014 № 879;
постановлением Правительства Нижегородской области от 27.03.2015 № 171;
постановлением Правительства Нижегородской области от 06.05.2015 № 267;
постановлением Правительства Нижегородской области от 15.01.2016 № 8;
постановлением Правительства Нижегородской области от 04.03.2016 № 111;
постановлением Правительства Нижегородской области от 21.06.2016 № 381;
постановлением Правительства Нижегородской области от 29.12.2016 № 917;
постановлением Правительства Нижегородской области от 19.05.2017 № 326;
постановлением Правительства Нижегородской области от 17.11.2017 № 810;
постановлением Правительства Нижегородской области от 07.02.2018 № 80;
постановлением Правительства Нижегородской области от 16.10.2018 № 688
В соответствии со статьёй 3 Закона Нижегородской области от 29 ноября 2004 г. № 133-З «О мерах социальной поддержки ветеранов» Правительство Нижегородской области постановляет:
(Преамбула в ред. постановлений Правительства области от 12.12.2014 № 879; от 16.10.2018 № 688 — см. предыдущую редакцию)
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» на территории Нижегородской области.
2. Создать комиссию по присвоению звания «Ветеран труда» на территории Нижегородской области (далее — комиссия) и утвердить прилагаемый состав комиссии.
3. Министерству социальной политики Нижегородской области:
(Пункт 3 в ред. постановления Правительства области от 09.04.2009 № 198 — см. предыдущую редакцию)
3.1. Осуществлять организационное, документационное и информационное обеспечение деятельности комиссии.
3.2. Давать разъяснения о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» на территории Нижегородской области.
4. пункт утратил силу постановлением Правительства области от 17.11.2017 № 810 — см. предыдущую редакцию
5. пункт утратил силу постановлением Правительства области от 17.11.2017 № 810 — см. предыдущую редакцию
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на и.о.заместителя Губернатора, заместителя Председателя Правительства Нижегородской области С.Б.Шевченко. (Пункт 6 изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 07.02.2018 № 80 — см. предыдущую редакцию)
УТВЕРЖДЕНО
постановлением Правительства
Нижегородской области
от 21.06.2006 № 203
Положение о порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда» на территории Нижегородской области
По тексту Положения слова «департамент социальной защиты населения, труда и занятости» в соответствующем падеже
заменены словами «министерство социальной политики» в соответствующем падеже
согласно постановлению Правительства области от 09.04.2009 № 198
1. Звание «Ветеран труда» присваивается гражданам Российской Федерации, зарегистрированным по месту жительства на территории Нижегородской области.
2. Звание «Ветеран труда» присваивается:
а) лицам, награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенным благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющим трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;
(Подпункт «а» изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию)
б) лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.
(Подпункт «б» в ред. постановления Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию)
3. Лица, претендующие на присвоение звания «Ветеран труда», подают в государственное казенное учреждение Нижегородской области «Управление социальной защиты населения» по месту жительства заявлениепо форме согласно приложению 1 к настоящему Положению и документы, подтверждающие основания для присвоения звания «Ветеран труда».
(Пункт 3 в ред. постановлений Правительства области от 12.08.2011 № 613; от 28.04.2014 № 282 — см. предыдущую редакцию)
4. Лица, указанные в подпункте «а» пункта 2 настоящего Положения, представляют документы, подтверждающие:
а) награждение орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение почетными грамотами Президента Российской Федерации или объявление благодарности Президента Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе);
б) трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;
(Подпункты «а», «б» изложены в новой редакции постановлением Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию)
в) гражданство Российской Федерации и регистрацию по месту жительства на территории Нижегородской области;
г) продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) (представляется лицами, награжденными ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе)).
(Подпункт «г» введен постановлением Правительства области от 21.06.2016 № 381)
4 . При присвоении звания «Ветеран труда» учитываются ведомственные знаки отличия за заслуги в труде (службе), решение о награждении которыми принято в порядке, определенном пунктом 1.1 статьи 7 Федерального закона от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах».
(Пункт 4_1 изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 21.06.2016 № 381; в ред. постановления Правительства области от 16.10.2018 № 688 — см. предыдущую редакцию)
4 . Документами, подтверждающими награждение орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо присвоение почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награждение почетными грамотами Президента Российской Федерации или объявление благодарности Президента Российской Федерации, либо награждение ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе), являются:
(Абзац первый изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию)
удостоверение к награде, почетная грамота, благодарность, оформленные на бланке установленного образца, содержащие полные сведения о награждении;
(Абзац второй в ред. постановления Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию)
копия решения (приказа, постановления) о награждении, заверенная в установленном законодательством порядке органом, принявшем решение о награждении либо его правопреемником;
архивная справка, выданная на основании находящегося на архивном хранении решения (приказа, постановления) о награждении, оформленная в соответствии с законодательством Российской Федерации об архивном деле.
4 . Документами, подтверждающими трудовой (страховой) стаж или выслугу лет, являются:
(Абзац первый изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию)
документы, выданные с места работы, службы или иной деятельности, засчитываемой в трудовой (страховой) стаж или выслугу лет;
(Абзац второй в ред. постановления Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию)
документы, выданные с места пенсионирования, для лиц, получающих пенсию за выслугу лет (по инвалидности) в соответствии с Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. № 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей»;
сведения о трудовом (страховом) стаже, учтенном для назначения пенсии, представляемые государственным учреждением — отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Нижегородской области на основании соглашения об информационном взаимодействии между государственным учреждением — отделением Пенсионного фонда Российской Федерации по Нижегородской области и министерством социальной политики Нижегородской области, для лиц, получающих пенсию через органы Пенсионного фонда Российской Федерации. (Абзац четвертый в ред. постановления Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию)
(п. 4_3 в ред. постановления Правительства области от 16.10.2018 № 688 — см. предыдущую редакцию
)
(Пункты 4 , 4 введены постановлением Правительства области от 28.04.2014 № 282)
4 . Документами, подтверждающими гражданство Российской Федерации, являются:
— паспорт гражданина Российской Федерации;
— иной основной документ, содержащий указание на гражданство Российской Федерации, в соответствии с подпунктами «а» — «д» пункта 45 Положения о порядке рассмотрения вопросов гражданства Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 14 ноября 2002 г. № 1325, либо документ, который в соответствии со статьей 42 Федерального закона от 31 мая 2002 г. № 62-ФЗ «О гражданстве Российской Федерации» имеет юридическую силу (абзац изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 16.10.2018 № 688 — см. предыдущую редакцию)
4 . Документом, подтверждающим продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики), является трудовая книжка установленного образца.
В случае, если из представленной гражданином трудовой книжки невозможно установить, что отдельные периоды работы (службы) протекали в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики), гражданином представляются трудовые договоры, военный билет, справки архивных учреждений, справки, выдаваемые работодателями (их правопреемниками) или государственными органами, органами местного самоуправления, иные документы, из которых в соответствии с действующим законодательством следует, что отдельные периоды работы (службы), необходимые для подсчета требуемой продолжительности работы (службы), протекали в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики).
4 . Документы на присвоение звания «Ветеран труда» представляются в подлиннике и копии.
Копия трудовой книжки заявителя для граждан, продолжающих осуществлять трудовую деятельность (службу) на день подачи документов в государственное казенное учреждение Нижегородской области «Управление социальной защиты населения», заверяется по месту работы (службы) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
4 . Лица, указанные в части 2 статьи 2 Закона Нижегородской области от 26 февраля 2016 г. № 21-З «О внесении изменений в статью 3 Закона Нижегородской области «О мерах социальной поддержки ветеранов», представляют документы, подтверждающие:
а) награждение ведомственными знаками отличия в труде по решению органов государственной власти СССР, РСФСР, а также от их имени, либо федеральных органов государственной власти Российской Федерации;
б) трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;
в) гражданство Российской Федерации и регистрацию по месту жительства на территории Нижегородской области.
(п. 4_7 в ред. постановления Правительства области от 16.10.2018 № 688 — см. предыдущую редакцию)
4 . Лицам, указанным в пункте 4 настоящего Положения, при присвоении звания «Ветеран труда»:
учитываются ведомственные знаки отличия в труде за продолжительный добросовестный труд, решение о награждении которыми принято органами государственной власти СССР, РСФСР, а также от их имени, либо федеральными органами государственной власти Российской Федерации в отношении конкретного работника (служащего), работавшего (служившего) в организациях (учреждениях), на предприятиях, подведомственных соответствующему органу государственной власти СССР, РСФСР, федеральному органу, и состоявшего в штате указанных организаций (учреждений), предприятий, согласно записям в трудовой книжке;
не учитываются награды, решение о награждении которыми принято коммерческими и некоммерческими организациями, корпорациями, войсковыми частями, общественными организациями, спортивными обществами, организационными комитетами Всесоюзных и Всероссийских выставок, Центросоюзом, Роспотребсоюзом, патенты или авторские свидетельства, дипломы и иные поощрения, свидетельствующие о квалификации работника, подтверждающие ученое, спортивное звание или степень, за участие или победу в конкурсах, выставках, спортивных и иных соревнованиях.
(Пункты 4_4-4_8 введены постановлением Правительства области от 21.06.2016 № 381)
5. Лица, указанные в подпункте «б» пункта 2 настоящего Положения, представляют документы, подтверждающие:
а) начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период с 22 июня 1941 г. по 9 мая 1945 г.; (апп. «а» в ред. постановления Правительства области от 16.10.2018 № 688 — см. предыдущую редакцию)
б) трудовой (страховой) стаж (не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин);
(Подпункт «б» в ред. постановления Правительства области от 21.06.2016 № 381 — см. предыдущую редакцию)
в) гражданство Российской Федерации и регистрацию по месту жительства на территории Нижегородской области.
6. Документами, подтверждающими начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в годы Великой Отечественной войны, являются трудовые книжки, справки, выданные в установленном порядке органами государственной власти и уполномоченными организациями на основании архивных данных, территориальными органами Пенсионного фонда Российской Федерации на основании свидетельских показаний.
(Пункт 6 в ред. постановления Правительства области от 17.10.2006 № 342)
7. Государственное казенное учреждение Нижегородской области «Управление социальной защиты населения» по месту жительства граждан осуществляет проверку представленных заявителем документов на присвоение звания «Ветеран труда» и регистрирует заявление с документами на присвоение звания «Ветеран труда» в день их представления в журнале, который должен быть пронумерован, прошнурован и скреплен подписью руководителя и печатью, с выдачей заявителю расписки о принятии заявления и документов на присвоение звания «Ветеран труда».
В случае выявления в документах на присвоение звания «Ветеран труда» несоответствия установленным настоящим Положением основаниям для присвоения звания «Ветеран труда» либо недостоверной или искаженной информации, либо некомплектности представленных документов на присвоение звания «Ветеран труда», заявление и документы не регистрируются, при этом гражданину дается устная консультация и факт его обращения регистрируется в журнале регистрации консультаций и устных обращений граждан в день обращения гражданина.
Государственные казенные учреждения Нижегородской области «Управление социальной защиты населения» до 20-го числа каждого месяца направляют в комиссию по присвоению звания «Ветеран труда» на территории Нижегородской области списки граждан, претендующих на присвоение звания «Ветеран труда», по формам согласно приложению 2 к настоящему Положению в трех экземплярах, заявления и заверенные государственным казенным учреждением Нижегородской области «Управление социальной защиты населения» копии документов, подтверждающих основания для присвоения звания «Ветеран труда».
(Пункт 7 изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 28.04.2014 № 282 — см. предыдущую редакцию)
8. Комиссия является постоянно действующим органом.
(Абзац второй исключен постановлением Правительства области от 28.04.2014 № 282 — см. предыдущую редакцию)
Комиссия в своей работе руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 12 января 1995 г. № 5-ФЗ «О ветеранах», Законом Нижегородской области от 29 ноября 2004 г. № 133-З «О мерах социальной поддержки ветеранов» и настоящим Положением.
Комиссия в срок не позднее 10 рабочих дней со дня истечения срока, установленного абзацем третьим пункта 7 настоящего Положения, рассматривает документы граждан, претендующих на присвоение звания «Ветеран труда», и принимает решение о подготовке проекта распоряжения Губернатора Нижегородской области о присвоении звания «Ветеран труда» по каждому рассмотренному заявлению либо, в случае несоответствия представленных документов на присвоение звания «Ветеран труда» действующему законодательству, в том числе несоблюдения условий, предусмотренных пунктами 4 -6 настоящего Положения, об отказе в присвоении звания «Ветеран труда».
(Абзац четвертый в ред. постановлений Правительства области от 19.10.2011 № 844;от 28.04.2014 № 282; от 21.06.2016 № 381; от 19.05.2017 № 326 — см. предыдущую редакцию)
В случае невозможности принятия решения на основании представленных гражданином документов на присвоение звания «Ветеран труда» комиссия приостанавливает их рассмотрение в целях уточнения и проверки содержащихся в них сведений на срок не более 3 месяцев либо до окончания судебного разбирательства, в случае, если вопрос о присвоении звания «Ветеран труда» является предметом судебного рассмотрения.
После уточнения сведений, содержащихся в представленных гражданином документах на присвоение звания «Ветеран труда», либо по истечении сроков, установленных абзацем пятым настоящего пункта, комиссия в порядке и сроки, установленные абзацем четвертым настоящего пункта, повторно рассматривает документы гражданина и принимает решение о присвоении (отказе в присвоении) звания «Ветеран труда».
(абзацы пятый-шестой введены постановлением Правительства области от 19.05.2017 № 326)
Заседание комиссии правомочно, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов. (абзац введен постановлением Правительства области от 17.10.2006 № 342)
Все члены комиссии пользуются равными правами в решении всех вопросов, рассматриваемых на заседании комиссии. (абзац введен постановлением Правительства области от 17.10.2006 № 342)
Решение комиссии принимается большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. (абзац введен постановлением Правительства области от 17.10.2006 № 342)
При равенстве голосов принятым считается решение, за которое проголосовал председательствующий на заседании. (абзац введен постановлением Правительства области от 17.10.2006 № 342)
Решение комиссии оформляется протоколом, который подписывается членами комиссии, присутствующими на заседании.
По поручению комиссии министерство социальной политики Нижегородской области готовит письменное уведомление гражданину об отказе в присвоении звания «Ветеран труда» либо о приостановлении рассмотрения документов на присвоение звания «Ветеран труда», которое в срок не позднее 10 рабочих дней после принятия соответствующего решения направляется заявителю, а копия — государственному казенному учреждению Нижегородской области «Управление социальной защиты населения». (Абзац в ред. постановлений Правительства области от 12.08.2011 № 613; от 19.10.2011 № 844; от 28.04.2014 № 282; от 19.05.2017 № 326 — см. предыдущую редакцию)
Решение комиссии может быть обжаловано в судебном порядке.
Истцом, ответчиком и третьим лицом в суде по вопросам, связанным с исполнением решений комиссии, является министерство социальной политики Нижегородской области.
(п. 8 в ред. постановления Правительства области от 16.10.2018 № 688 — см. предыдущую редакцию)
9. Звание «Ветеран труда» присваивается распоряжением Губернатора Нижегородской области со дня его подписания.
(Абзац первый изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 06.05.2015 № 267 — см. предыдущую редакцию)
По поручению комиссии министерство социальной политики Нижегородской области в срок не позднее 10 рабочих дней после принятия соответствующего решения готовит проект распоряжения Губернатора Нижегородской области о присвоении звания «Ветеран труда» и направляет на согласование в соответствии с Регламентом Правительства Нижегородской области.
Заверенная в установленном порядке копия распоряжения Губернатора Нижегородской области о присвоении звания «Ветеран труда» протокольным отделом управления документационного обеспечения и контроля управления делами Правительства и развития кадрового потенциала Нижегородской области направляется в государственное казенное учреждение Нижегородской области «Управление социальной защиты населения» по месту жительства заявителей на момент подачи заявления о присвоении звания. (абзац третий изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 19.05.2017 № 326; в ред. постановления Правительства области от 16.10.2018 № 688 — см. предыдущую редакцию)
Документы граждан министерством социальной политики Нижегородской области возвращаются в государственное казенное учреждение Нижегородской области «Управление социальной защиты населения» по месту жительства заявителей.
(Пункт 9 изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 28.04.2014 № 282 — см. предыдущую редакцию)
10. Лицу, которому присвоено звание «Ветеран труда», государственным казенным учреждением Нижегородской области «Управление социальной защиты населения» по месту жительства заявителя на момент подачи заявления о присвоении звания выдаётся удостоверение ветерана труда установленного образца, утверждённого постановлением Правительства Российской Федерации от 27 апреля 1995 г. № 423.
Заявления и заверенные копии документов, подтверждающих основания для присвоения звания «Ветеран труда», хранятся в личных делах ветеранов труда в государственных казенных учреждениях Нижегородской области «Управление социальной защиты населения».
(Пункт 10 в ред. постановлений Правительства области от 12.08.2011 № 613; от 19.05.2017 № 326; от 16.10.2018 № 688 — см. предыдущую редакцию)
11. Обеспечение государственного казенного учреждения Нижегородской области «Управление социальной защиты населения» бланками удостоверений ветерана труда осуществляется министерством социальной политики Нижегородской области на основании заявок.
(Пункт 11 в ред. постановления Правительства области от 12.08.2011 № 613 — см. предыдущую редакцию)
12. При заполнении удостоверения проставляется штамп государственного казенного учреждения Нижегородской области «Управление социальной защиты населения». В строке «полное наименование соответствующей категории ветеранов» вписывается «Ветеран труда», записи в строках «фамилия», «имя», «отчество» производятся без сокращений.
(Пункт 12 в ред. постановления Правительства области от 12.08.2011 № 613 — см. предыдущую редакцию)
13. На фотографии, вклеенной в удостоверение, и на подписи руководителя государственного казенного учреждения Нижегородской области «Управление социальной защиты населения», выдающего удостоверение ветерана труда, ставится соответствующая печать.
(Пункт 13 в ред. постановления Правительства области от 12.08.2011 № 613 — см. предыдущую редакцию)
14. Исправления и подчистки в удостоверениях не допускаются.
15. В случае внесения неточных записей в удостоверение заполняется новое удостоверение. Испорченное удостоверение уничтожается, о чём составляется акт.
16. Выдача удостоверений ветерана труда лицам, которым присвоено звание «Ветеран труда», регистрируется в книге учёта удостоверений ветерана труда, которая должна быть пронумерована, прошнурована, скреплена печатью и подписана руководителем государственного казенного учреждения Нижегородской области «Управление социальной защиты населения».
(Пункт 16 в ред. постановления Правительства области от 12.08.2011 № 613 — см. предыдущую редакцию)
17. Удостоверение ветерана труда выдаётся гражданам под личную роспись.
18. Ответственность за оформление и выдачу удостоверений ветерана труда, их учёт несёт специально уполномоченное должностное лицо, назначаемое приказом руководителя государственного казенного учреждение Нижегородской области «Управление социальной защиты населения».
(Пункт 18 в ред. постановления Правительства области от 12.08.2011 № 613 — см. предыдущую редакцию)
19. Если удостоверение пришло в негодность или утрачено, то по личному заявлению ветерана труда государственным казенным учреждением Нижегородской области «Управление социальной защиты населения» по месту жительства выдается дубликат удостоверения.
К заявлению прилагаются следующие документы:
— паспорт гражданина Российской Федерации или иной основной документ, содержащий указание на гражданство Российской Федерации, в соответствии с подпунктами «а» — «д» пункта 45 Положения о порядке рассмотрения вопросов гражданства Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 14 ноября 2002 г. № 1325, либо документ, который в соответствии со статьей 42 Федерального закона от 31 мая 2002 г. № 62-ФЗ «О гражданстве Российской Федерации» имеет юридическую силу (представляется в подлиннике и копии); (абзац третий изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 16.10.2018 № 688 — см. предыдущую редакцию)
— удостоверение ветерана труда, пришедшее в негодность;
— справка из органов внутренних дел (представляется в случае утраты (хищения) удостоверения ветерана труда);
— справка (письмо) органа (учреждения), уполномоченного выдавать удостоверения ветерана труда, содержащая сведения о правовом акте, которым гражданину присвоено звание «Ветеран труда» (далее — справка), с указанием серии, номера и даты выдачи удостоверения (представляется лицами, сменившими после присвоения звания «Ветеран труда» регистрацию по месту жительства на территории Нижегородской области, и лицами, которым звание «Ветеран труда» присвоено в соответствии с законами и иными правовыми актами других субъектов Российской Федерации).
В случае отсутствия у заявителя справки, она запрашивается государственным казенным учреждением Нижегородской области «Управление социальной защиты населения».
(п. 19 изложен в новой редакции постановлением Правительства области от 19.05.2017 № 326 — см. предыдущую редакцию)
20. Заявление о выдаче дубликата регистрируется в журнале регистрации и выдачи дубликатов удостоверений ветерана труда в государственном казенном учреждении Нижегородской области «Управление социальной защиты населения» в день его поступления.
Дубликат удостоверения ветерана труда выдается заявителю в течение трех дней со дня регистрации заявления.
В выдаче дубликата удостоверения ветерана труда заявителю отказывается в следующих случаях:
а) заявление о выдаче дубликата подано лицом, не уполномоченным на совершение данных действий;
б) к заявлению о выдаче дубликата не приложены документы, предусмотренные пунктом 19 настоящего Положения;
в) в представленных документах имеются недостоверные сведения.
Об отказе в выдаче дубликата удостоверения заявитель уведомляется государственным казенным учреждением Нижегородской области «Управление социальной защиты населения» в письменной форме с указанием обоснования такого отказа в течение десяти дней со дня регистрации заявления о выдаче дубликата.
Дубликат удостоверения ветерана труда выдается с надписью «дубликат». Пришедшее в негодность удостоверение уничтожается, о чем составляется акт.
Ветеран труда обязан незамедлительно сдать в государственное казенное учреждение Нижегородской области «Управление социальной защиты населения» обнаруженное или возвращенное ему удостоверение, взамен которого выдан дубликат.
(п. 20 введен постановлением Правительства области от 19.05.2017 № 326)
Приложение 1. Заявление
ПРИЛОЖЕНИЕ 1
к Положению о порядке и условиях
присвоения звания «Ветеран труда» на
территории Нижегородской области